LE DÉPASSEMENT DE SOI AU CŒUR DE LA PERFORMANCE
Pour devenir pilotes de chasse, ils ont dû affronter une sélection particulièrement rude. Ils ont surmonté des épreuves mentales et physiques où seuls les meilleurs réussissent avec succès.
Dans leur métier, ils ont fait preuve de talent afin d’accomplir des missions à risque de la plus haute importance.
Portant de lourdes responsabilités, les hommes et les femmes qui ont répondu aux exigences du métier de pilote de chasse ne sont paré à toutes épreuves. En plus d’être d’excellents aviateurs, ce sont des individus dotés d’une force mentale et physique incroyable. Capables de faire preuve de sang-froid, ils sont capable de prendre des décisions au moment opportun.
Disciplinés, avec le sens du mérite et montant les échelons au fur et à mesure de leurs accomplissements, les pilotes de chasse ont des valeurs enviées : le respect et l’admiration de tous.
APPRENDRE A SES EMPLOYÉS A SE DÉPASSER
Forts de leurs qualités et de leurs expériences, certains anciens pilotes de chasse se sont tournés vers le conseil en entreprise. A présent, la plupart sont devenus des conférenciers de renom.
C’est notamment le cas de Virginie Guyot, première femme leader de la Patrouille de France, mais aussi de Patrick Baudry, deuxième astronaute français. Ou encore de Thierry Loine. Des individus passionnés et passionnants qui prennent la parole, le temps d’une conférence, d’un séminaire, d’un événement d’entreprise, pour partager leur expérience d’un métier de l’extrême où l’individu est au service du collectif.
FAIRE PASSER UN MESSAGE FORT À SES COLLABORATEURS
Transposables dans le monde de l’entreprise, les apprentissages issus des expériences d’un conférencier ancien pilote de chasse font passer un message fort à l’ensemble des participants.
Ainsi, lorsqu’un ancien pilote de chasse embarque son audience sur ses thèmes fétiches, il anime ses conférences au gré d’exemples parlants. Le message devient ainsi plus clair et plus convaincant.
Généralement, les conférenciers pilote de chasse interviennent sur :
- Confiance
- Esprit d’équipe
- Engagement
- Dépassement de soi
- Performance collective
- Maîtrise des risques
- Leadership
