Par StartnPlay
Publié le 25 août 2020
La crise sanitaire que notre société doit affronter a eu un énorme impact sur le monde de l’entreprise. Entre le confinement, le télétravail et le chômage partiel, cette pandémie a découlé sur une crise économique sans précédent, avec des entreprises qui ont du fermées, d’autres qui ont eu recours à du licenciement économique etc… Désormais, la question de l’après covid-19 est dans toutes les têtes et plus particulièrement dans celles des entreprises.
Les sociétés souhaitent qu’ont leur apportent des solutions, un soutien financier afin de surmonter tous les effets néfastes que cette crise sanitaire a pu impact sur leurs activités.
Par ailleurs, un nouveau sentiment s’est vu émergé lors de ce confinement, le sentiment d’éloignement, de non appartenance à l’entreprise pour une majorité des salariés. Le télétravail et le chômage partiel en sont la cause première. En effet, le fait de ne plus participer à la vie quotidienne de l’entreprise a pu déclencher un manque d’investissement et donc une baisse de motivation et de résultats.
Désormais, la plupart des français ont retrouvé le chemin de l’entreprise, mais les habitudes d’avant le covid-19, telles que le rythme de travail, les horaires, et la cohésion au sein de vos équipes sont parfois plus difficile à remettre en place.
Pour vous, nous avons dressé trois thématiques en visioconférences pertinents pour remobiliser et dynamiser vos collaborateurs.
3 thématiques en visioconférences
1. La résilience
Cette crise sanitaire puis économique n’était pas prévue, ni même prédit, donc elle est apparue comme un traumatisme et surtout une montagne de problématiques et de freins sur de nombreux facteurs de votre quotidien personnel et professionnel. Notre liberté et nos droits ont été chamboulé radicalement et de façon brutale.
Désormais, il faut se maintenir à respecter les mesures gouvernementales (gestes barrières, le port du masque etc…) afin de pouvoir prétendre un retour à notre vie avant cette crise.
Prenons l’exemple du domaine du sport, il est souvent question de résilience, de dépassement de soi notamment lors d’un échec sportif ou d’une grosse blessure. Beaucoup de sportifs handisports ont dû faire preuve de résilience pour accepter leur handicap et rebondir pour performer dans leurs nouvelles disciplines.
Alors, proposer des thématiques en visioconférences sur la résilience est pertinent auprès de vos collaborateurs. L’objectif est de leur prouver qu’avec de la volonté, de la motivation, tout est possible ! Au travers des discours et de l’expérience de nos conférenciers sportifs, ils sauront comment rebondir et se donner les moyens de réussir leurs objectifs personnels comme professionnels.
2. La cohésion d’équipe
Comme nous le savons, depuis le confinement, l’émergence du télétravail ne cesse d’évoluer. Pendant près de 3 mois certains d’entre vous ont du communiquer/échanger à distance. Ce qui peut parfois est plus compliqué qu’on ne le pense… Ce confinement a crée un éloignement parfois difficile pour la communication de vos équipes.
Cette crise sanitaire a malheureusement impacté l’esprit d’équipe, la cohésion d’équipe ainsi que le travail collectif pour la majorité des entreprises.
À savoir que pour performer en entreprise, l’esprit d’équipe est primordial. Il est donc important aujourd’hui, de ressouder et fédérer vos collaborateurs autour des projets à venir pour votre entreprise.
L’organisation de thématiques en visioconférences sur la cohésion d’équipe est un premier pas pour rebondir après cette crise sanitaire. La plupart de nos conférenciers sportifs ont déjà rencontré ce type de problématique dans le vie de sportif. Ils sauront grâce à leurs expériences, leurs palmarès et leurs échecs vont apprendre des techniques (via des cas concrets) comment relancer un collectif après un échec.
3. La gestion du stress
Bien que chaque entreprise a subit la crise différemment (selon son secteur d’activité, ses salariés…), la crise sanitaire que nous avons traversé a eu un réel impact sur le monde de l’entreprise. La gestion de nos émotions, de notre stress est désormais différent du fait de l’incertitude sur la durée de ce covid-19, de la pérennité des entreprises etc…
Désormais, un nouveau phénomène est apparu, la peur des autres et du monde extérieur… C’est vu comme un état émotionnel (selon plusieurs spécialistes) auquel de nombreux collaborateurs peuvent être confrontés… L’approche de la reprise de la plupart des entreprises en septembre peut générer du stress et créer un climat anxiogène au sein de votre société.
Pour remédier à cela, organiser des thématiques en visioconférences sur la gestion du stress favorisera un climat de confiance et de sérénité pour vos collaborateurs, afin de mieux appréhender la reprise et faciliter le retour à une vie normale.
Vous souhaitez organiser des thématiques en visioconférences ? Faites appels à nos conférenciers professionnels en nous appelant au 01.84.60.40.72 ou cliquez ici.
À propos :
StartnPlay est l’interlocuteur privilégié des entreprises et des agences recherchant des conférenciers professionnels et des célébrités sportives à associer à leur action de communication (événement d’entreprise, relations publiques & celebrity marketing) et souhaitant optimiser la performance de leur opération.
