ANIMATION TEAM BUILDING : SOLUTION IDÉALE POUR LA RENTRÉE DE SEPTEMBRE ?

Rentrée de septembre 2019 : Quelle animation pour relancer vos collaborateurs ?

La rentrée des classes approche, et donc la reprise du travail pour vos collaborateurs aussi ! En effet d’ici un mois, la plupart des  effectifs d’entreprises seront au complet, prêtes à rattaquer la rentrée. Mais pour autant, est-ce que vos collaborateurs seront-ils en forme ? Seront-ils impliqués à 100% ? Est-ce qu’une baisse de motivation est à prévoir ?

Toutes ses interrogations vont encore, cette année, créer de nombreux mots de têtes aux chefs d’entreprises. À un mois de la reprise de la plupart des activités, le mois d’août reste un mois crucial. Puisque celui-ci doit permettre de pouvoir superviser la rentrée, préparer les objectifs à venir, accueillir les nouveaux salariés, anticiper de potentiels imprévus… Avant tout, le plus important, reste la forme et la santé de vos collaborateurs lors de cette reprise.

C’est sur leurs capacités et leurs envies que repose la réussite des objectifs. Ceux sont eux, les agents de terrains. C’est donc à vous de préparer au mieux la rentrée, d’activer les leviers qui les pousseront à être performant dès le jour J !

Pour préparer cette rentrée quoi de mieux qu’une animation team building…

Animation team building : La solution pour une rentrée professionnelle réussite ?

Apparu au début des années 1980, le team building est aujourd’hui une attraction très recherchée par les chefs d’entreprises. En effet celle-ci ne cesse de favoriser et développer un contexte et une ambiance favorable à la productivité de leurs collaborateurs. Dans un mois nous serons dans l’une des périodes les plus prisées pour réaliser une animation team building.

Pourquoi en septembre ? À cette période vos collaborateurs, nouveaux salariés, cadres (équipe, service, établissement, firme…) apprennent à mieux se connaître, à se faire confiance et à apprendre à fonctionner en équipe dans un contexte extérieur à la société. Ils devront donner de leur personne et se mettre au service d’un collectif. Le but de vos chefs d’entreprises est que la cohésion et/ou l’entente créée dans ce contexte se répète lors des missions et la vie quotidienne en entreprise.

Quelle activité pour une animation team building réussite ?

Le choix de l’activité est un choix primordial. Un mauvais choix et c’est toute l’animation qui se transforme en un échec. Pensez collectif, réfléchissez aux passions et loisirs de vos collaborateurs, aux valeurs de l’entreprise et à l’objectif final de cette animation team building.

Si possible, prenez le temps de réfléchir avec plusieurs collaborateurs qui ont une certaine influence au sein de votre entreprise. Vous pouvez jouer sur la carte de la sécurité en renouvelant une activité qui a très bien fonctionné, mais certains collaborateurs pourront être déçu du manque de nouveauté. Et au contraire jouer la carte de la surprise avec une activité tendance et inédite, mais attention à ce que celle-ci plaise à la majorité de vos collaborateurs.

Pour résumé, une animation team building n’est pas quelques chose à prendre à la légère. C’est un levier qui peut, à long terme, porter ses fruits en terme de productivité et d’efficacité. Mais également, qui peut apporter une ambiance néfaste et une baisse de motivation si l’activité choisi n’est pas cohérente avec vos collaborateurs ou pas pertinentes avec les valeurs que vous souhaitez transmettre.